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Über das Systemtuch Die ideale Ergänzung für den flexiblen Einsatz Erweitere deinen systemischen Werkzeugkasten um das Systemtuch! Wenn du viel unterwegs bist und dennoch nicht auf das Systembrett verzichten möchtest, verwende deine Systembrett-Figuren mit dem Systemtuch. Dadurch sparst du Platz und Gewicht bei deinen kreativen Sitzungen! Mit dem Systemtuch kannst du deine systemischen Aufstellungen überall durchführen, sei es im Büro, zu Hause oder sogar im Freien. Egal wo du bist, das Systemtuch macht deine Arbeit effizienter und flexibler, damit du dich ganz auf deine systemische Praxis konzentrieren kannst. Leicht, kompakt und vielseitig einsetzbar Mit dem Systemtuch kannst du jede erdenkliche Situation an jedem Ort visualisieren. Dank seines kompakten Formats und geringen Gewichts passt es problemlos in jede Tasche und eignet sich perfekt für den mobilen Einsatz. Die Randlinie des Tuchs ermöglicht eine klare räumliche Abgrenzung im System. Wenn du jedoch keine Randlinie benötigst, kannst du das Tuch einfach umdrehen, da die Rückseite ohne Linie ist. So hast du maximale Flexibilität bei deinen systemischen Aufstellungen. Durchdacht und langlebig Bei der Entwicklung dieses Produkts haben wir keine Mühen gescheut. Der Stoff zeichnet sich durch erstklassige Qualität aus und ist langlebig. Er besteht zu 50% aus Baumwolle und zu 50% aus Polyester, was eine optimale Kombination für Haltbarkeit und Komfort gewährleistet.  

Über das Team Domino Vielfältige Einsatzmöglichkeiten & kreative Spielvarianten Von klassischen Kettenreaktionen über Parcours mit Hindernissen bis hin zu kreativen Bauwettbewerben – die beiliegende Anleitung enthält abwechslungsreiche Spielideen, die für Spaß in jeder Gruppe sorgt. Vereint spielerisch Wettbewerb & Zusammenarbeit Tretet in Teams gegeneinander an oder arbeitet gemeinsam an einer Domino-Konstruktion. Strategie, Geduld und Kooperation sind der Schlüssel zum Erfolg! Mit 1000 Dominosteinen in vier Farben lassen sich verschiedene Spielmodi umsetzen, die Teams vor taktische Herausforderungen stellen. Die Teilnehmenden müssen ihre Ideen gemeinsam abstimmen, Rollen verteilen und Lösungen finden, um ihr Ziel zu erreichen. Perfekt für Teambuilding & Gruppenaktivitäten Das Team Domino ist mehr als nur ein klassisches Dominospiel – es fördert Zusammenarbeit, Kommunikation und strategisches Denken im Team. Ob im Unternehmen, in der Schule oder in der Freizeit – Das gemeinsame Planen, Bauen und Auslösen der Domino-Reihen stärkt Teamgeist und Problemlösungsfähigkeiten.  

Über das Team Puzzle Hochwertige Holzteile für aktives Arbeiten Die 44 Teile aus sauber verarbeitetem Buchenholz liegen angenehm in der Hand und laden zum Ausprobieren ein. Gerade die Haptik sorgt dafür, dass Teams sofort ins Tun kommen und sich intuitiv mit Struktur, Form und Möglichkeiten auseinandersetzen. Das fördert Konzentration und gemeinsames Erkunden – ohne lange Erklärung.   Zusammenarbeit wird sofort sichtbar Beim Team Puzzle zeigt schon der erste Versuch, wie Teams kommunizieren, Annahmen treffen oder sich gegenseitig beeinflussen. Wer übernimmt Führung? Wer wartet ab? Wer hält am Bekannten fest? Die Übung macht solche Muster spielerisch sichtbar und bietet eine kraftvolle Grundlage für Reflexion und Entwicklung im Team.     Der Moment des Perspektivwechsels Der entscheidende Lernmoment entsteht, wenn das Team erkennt, dass sich das Puzzle erst lösen lässt, wenn einzelne Teile umgedreht werden. Dieser kleine, überraschende Perspektivwechsel macht deutlich, wie stark Routinen unsere Denkweise prägen – und wie befreiend es sein kann, von gewohnten Mustern abzuweichen. Ein Aha-Erlebnis, das bleibt.     Komplettes Set – sofort einsatzbereit im Training Mit 40 Puzzle-Teilen, Rahmenteilen, Aufbewahrungsbeutel, Anleitung und hochwertiger Verpackung ist das Team Puzzle direkt einsatzbereit. Ob im Coaching, in Workshops, in der Schule oder in der Teamentwicklung – das kompakte Set lässt sich überall schnell integrieren und sorgt zuverlässig für Dynamik, Interaktion und nachhaltige Lernerfahrungen.

Über den Team-Dynamic-Chart Teamdynamik strukturiert analysieren Der Team-Dynamik-Chart Dokumentationsblock ermöglicht es dir, komplexe Teamprozesse systematisch sichtbar zu machen. Kommunikationsfluss, Führungswechsel, Entscheidungsfindung, Anpassungsfähigkeit oder Emotionalität – verschiedene Beobachtungsebenen lassen sich klar erfassen und übersichtlich visualisieren. So entstehen nachvollziehbare Analysen statt vager Eindrücke. Dokumentieren, vergleichen, Entwicklungen erkennen Mit 50 hochwertigen Abreißblättern bietet der Dokumentationsblock ausreichend Raum für Notizen, zeitliche Verläufe und wiederkehrende Muster. Veränderungen im Team können über mehrere Sitzungen hinweg festgehalten und reflektiert werden. Das schafft Klarheit in Coaching, Teamentwicklung, Supervision und Moderation. Praxisnah erklärt im Video Im kurzen Hands-on-Video zeigen wir dir Schritt für Schritt, wie du den Team-Dynamik-Chart in der Praxis einsetzt. Du siehst konkret, wie Beobachtungen eingetragen, Dynamiken markiert und Entwicklungen dokumentiert werden. Direkt umsetzbar – ohne theoretischen Overload. Perfekt kombinierbar mit ideen.kollektiv Teambuilding-Tools Der Team Dynamic Chart entfaltet seine volle Wirkung in Kombination mit weiteren Teambuilding-Tools von ideen.kollektiv – etwa dem Fröbelturm, der Teambahn oder dem Team Puzzle. 

Über die Teambahn Das Team-Kooperationsspiel Die Kooperationsübung „teambahn“ ist eine sehr aktivierende Übung, bringt Bewegung und Dynamik in das Team und verfolgt mit Spaß verschiedene Lernziele. Von einfachen Spielabläufen bis hin zu komplexen Netzplantechniken - die teambahn ist ein vielseitiger Kommunikationsverbesserer und kitzelt das Entwicklungspotential aus den Teilnehmern und Teilnehmerinnen! Indoor, Outdoor, überall... Durch den praktischen Tragebeutel und die abwaschbaren Schienen lässt sich die Teambahn auch sehr gut im Freien benutzen. Der benötigte Platz ist dort besser gegeben, wodurch das Spiel dynamischer und natürlicher verlaufen kann. Die Bälle sind kontrastreich gestalltet und lassen sich auch im Gras gut finden, falls sie mal herunterfallen sollten. 

Dein perfektes Teambuilding-Trio Der Fröbelturm Ob für professionelle Teambuilding-Events, pädagogische Einrichtungen, Workshops oder private Events. Der Fröbelturm (oder auch "Tower of Power" genannt) eignet sich perfekt für Gruppen von bis zu 24 Personen und fördert die kooperations- und kommunikativen Fähigkeiten innerhalb des Teams. Der Zauberstab Dieses Teambuilding-Lernspiel ist auch bekannt unter dem Namen "Magic Bamboo", "Magic Stick" oder "Helium Stick". Alle Teilnehmenden berühren den Stab mit den Zeigefingern und die Aufgabe ist es, den Stab langsam zu Boden zu bringen. Es gibt eine Regel: niemand darf den Kontakt zu dem Zauberstab verlieren. Nur durch gezielte Absprache und Kommunikation lässt sich der Stab ablegen.  Die Teambahn Die Kooperationsübung „Teambahn“ ist eine sehr aktivierende Übung, bringt Bewegung und Dynamik in das Team und verfolgt mit Spaß verschiedene Lernziele. Von einfachen Spielabläufen bis hin zu komplexen Netzplantechniken - die teambahn ist ein vielseitiger Kommunikationsverbesserer und kitzelt das Entwicklungspotential aus den Teilnehmern und Teilnehmerinnen!

Das Teambuilding-Trio 2.0 Deep Zoom Challenge Mit der Deep Zoom Challenge stärken Teams ihre Kommunikation und Zusammenarbeit, indem sie gemeinsam versuchen, die verschachtelten Verbindungen der Bildkarten zu entschlüsseln. Die Herausforderung: Jeder Teilnehmer sieht nur einen Teil des Ganzen. So wird aktives Zuhören, präzises Beschreiben und gegenseitiges Verstehen spielerisch trainiert. Kugelkurier Der Kugelkurier ist das perfekte Spiel für Teambuilding-Aktivitäten aller Art. Das Team muss durch gezielte Kommunikation und Zusammenarbeit einen Metallring steuern, um einen Ball oder ein Ei sicher vom Startsockel zum Zielsockel zu transportieren. Mit verschiedenen Spielvarianten kann der Schwierigkeitsgrad angepasst werden und so sowohl für Anfänger als auch für Fortgeschrittene spannende Herausforderungen bieten. Ideal für Workshops, Schulungen oder einfach für eine gute Zeit in deinem Team. Team Domino Tretet in Teams gegeneinander an oder arbeitet gemeinsam an einer Domino-Konstruktion. Strategie, Geduld und Kooperation sind der Schlüssel zum Erfolg! Mit 1000 Dominosteinen in vier Farben lassen sich verschiedene Spielmodi umsetzen, die Teams vor taktische Herausforderungen stellen. Die Teilnehmenden müssen ihre Ideen gemeinsam abstimmen, Rollen verteilen und Lösungen finden, um ihr Ziel zu erreichen.

Der Teamloop Vielseitig nutzbar Das ideen.kollektiv Lycratuch eignet sich sowohl als Icebreaker-Spiel für Teambuilding-Events, als dynamische Übung, um den Gruppenzusammenhalt zu stärken, oder auch als sicherer Ort für gemeinsames Brainstorming und Feedbackrunden. Für jede Gruppe das passende Tuch Das Lycratuch ist in drei verschiedenen Größen erhältlich, welche optimal auf deine Gruppengröße angepasst ist. Somit ist es nutzbar für Teams von 2-20 Personen. Für Kinder findet es sogar deutlich mehr Platz. Entwicklung bis ins letzte Detail Der Teamloop besteht aus einem hochwertigen und langlebigen Stoff, welcher die optimale Elastizität für unterschiedliche Gruppengrößen gewährleistet. Durch die bewusst gewählte Breite bietet es ein Gefühl von Sicherheit und maximalem Komfort.  

Über den Teamring Der Moment, in dem alles anfängt Am Anfang könnte man denken es ist einfach – bis man versucht, die kleinen Ringe gleichzeitig in Bewegung zu bringen. Nichts klappt auf Anhieb, und genau das sorgt für Spannung und gemeinsame Herausforderung. Jeder will wissen, wie es funktioniert, jeder möchte es ausprobieren. Der erste gelungene Versuch wird zum kleinen Teamerfolg, der sofort Energie und Neugier in die Gruppe bringt.   Technik statt Kraft Um die kleinen Ringe zum Schwingen zu bringen, braucht es Fingerspitzengefühl – keine Muskelkraft. Ein präziser Daumenschnipp setzt den Impuls, und durch gleichmäßige Drehbewegung des großen Rings bleibt das vibrierende Momentum erhalten. Es ist ein feines Zusammenspiel aus Rhythmus, Druck und Timing. Wer das Prinzip einmal verstanden hat, erlebt, wie sich Kontrolle und Leichtigkeit perfekt verbinden.     Weitergeben in Bewegung Hat man den Dreh einmal raus, beginnt die nächste Herausforderung: den Ring in der Gruppe weiterzugeben, ohne dass die Bewegung stoppt. Das erfordert Aufmerksamkeit, Abstimmung und Vertrauen. Jeder muss den Moment spüren, in dem das Weiterreichen gelingt – eine einfache, aber eindrucksvolle Übung, um nonverbale Kooperation erlebbar zu machen.     Kleine Übung, große Wirkung Was spielerisch beginnt, endet oft mit echtem Aha-Effekt. Der Teamring zeigt auf überraschend einfache Weise, wie Koordination, Geduld und Zusammenarbeit ineinandergreifen. Er bringt Menschen in Bewegung – körperlich und im übertragenen Sinn – und sorgt für Momente, die im Kopf bleiben. Perfekt, um Workshops, Trainings oder Teamtage mit Energie und Erkenntnis zu füllen.    

Über die Tierfiguren Kreativer Impuls im systemischen Coaching Die systemische Aufstellung ist eine tiefgreifende Methode im Bereich der psychologischen Beratung, des Coachings und der persönlichen Entwicklung, die darauf abzielt, die zwischenmenschlichen Dynamiken und Strukturen besser zu verstehen und zu optimieren. Durch den Einsatz von Tierfiguren, die stellvertretend für Personen oder charakteristische Rollenmuster stehen, ermöglicht diese Methode eine kreative und emotionale Annäherung an das Verständnis komplexer Beziehungen. Tierfiguren in der Teamentwicklung Tierfiguren in der systemischen Aufstellung erlauben eine tiefere und oft intuitivere Erfassung der Teamdynamik. Jedes Tier bringt seine eigene Symbolik mit, was eine vielschichtige Reflexion der verschiedenen Teamrollen ermöglicht. Die Auswahl und Positionierung der Tiere – wie beispielsweise Schildkröte, Tiger, Kuh, Löwe oder Giraffe – schafft ein visuelles und greifbares Abbild der Gruppenstruktur und fördert die Diskussion über individuelle Beiträge und Beziehungen im Team. Spielerische Systemarbeit für Jung und Alt Die kinderfreundlichen Tierfiguren ermöglichen ein spielerisches Erleben von Systemaufstellungen. Mit den 22 unterschiedlichen Tierfiguren in verschiedenen Größen können Systemmitglieder, Probleme oder Bedürfnisse anschaulich durch Tiere repräsentiert werden. Die Figuren eignen sich besonders zur kinderleichten Darstellung von Beziehungen und unterstützen auf spielerische Weise die Visualisierung von Familien- und anderen sozialen Systemen.  

Die Aufgabenliste für effektives Zeit- und Projektmanagement Das ist nachhaltig! 100% Made in Germany und zertifiziert klimaneutral gedruckt - Unsere Aufgabenlisten sind für euch designed und hergestellt in Deutschland. #supportyourlocals So fühlt sich Qualität an Wir haben uns bewusst für wertiges 120g/qm Papier in Naturweiß entschieden. So hast du nicht nur den Durchblick, sondern auch ein haptisches Erlebnis der Extraklasse! 100 Seiten DIN A5 Mit doppelt so vielen Blättern wie bei anderen Herstellern geht dir dein lieblings Organizer-Tool nicht so schnell aus. Das DIN A5 Format passt sowohl in jede Handtasche, als auch als Einlage in deinen Organizer oder Bullet Journal. Modern, minimalistisch & vor allem praktisch Ob für die Organisation in der Schule, der Arbeit, für dein Studium, das Privatleben oder dein Herzensprojekt - die ideen.kollektiv Aufgabenlisten sind so flexibel wie dein Leben!    

Das UFO-Spiel – wo Kommunikation auf Geschick trifft! Fördert Schlüsselkompetenzen spielerisch Ziel ist es, den Ball gemeinsam sicher zu transportieren oder spannende Spielvarianten zu meistern. Geduld, Geschicklichkeit und klare Absprachen sind hier der Schlüssel zum Erfolg. Ideal für Unternehmen, den pädagogischen Bereich oder einfach nur einen coolen Nachmittag mit Freunden.   Vielseitige Spielvarianten für jedes Level Ob „Wassertransport“, „Hebebühne“ oder „Freiflug“ – die 3 enthaltenen Bälle und kreativen Varianten machen das UFO-Spiel abwechslungsreich und ideal für unterschiedlichste Teams und Fähigkeiten. Robuste Holzplatte und durchdachtes Design Das UFO-Spiel besteht aus hochwertigem Holz mit 10 stabilen Schnüren, die bis zu 10 Spielern sicheren Halt und optimale Kontrolle bieten. Perfekt für langfristigen Einsatz bei Teamevents und Gruppenspielen.

Das Drama Dreieck verstehen und in der Praxis anwenden Warum wir immer wieder in dieselben Konflikte geraten Viele Konflikte folgen immer wieder denselben Mustern – in Beziehungen, im Job oder in der Familie. Das Drama-Dreieck nach Stephen B. Karpman beschreibt diese Dynamiken zwischen Opfer, Verfolger und Retter sehr präzise. Oft rutschen wir unbewusst in diese Rollen und merken erst spät, wie sich die Situation zuspitzt. Im Videokurs lernst du, diese Muster zu erkennen und besser zu verstehen, warum bestimmte Konflikte immer wieder entstehen.   Die Rollen verstehen - Opfer, Verfolger und Retter Jede Rolle im Drama-Dreieck folgt typischen Glaubenssätzen: Das Opfer fühlt sich machtlos, der Verfolger sucht Schuld bei anderen und der Retter versucht, Probleme für andere zu lösen. Alle drei Rollen vermeiden auf ihre Weise Verantwortung und Gefühle – und genau dadurch entsteht die Dynamik. Im Kurs geht Christian Browa Schritt für Schritt durch diese Rollen und zeigt, wie man sie erkennt – bei sich selbst und bei anderen.     Konflikte sichbar machen - mit Systembrett und Drama-Dreieck Der Kurs zeigt nicht nur die Theorie, sondern auch, wie du das Drama-Dreieck praktisch nutzen kannst. Mit dem Systembrett, Figuren oder dem hölzernen Dramadreieck lassen sich Konfliktsituationen sichtbar machen und aus neuen Perspektiven betrachten. Man kann Rollen wechseln, Verantwortung erkennen und neue Handlungsmöglichkeiten entdecken. So wird aus einem abstrakten Modell ein wirkungsvolles Werkzeug für Coaching, Beratung und persönliche Reflexion.     Mit Christian Browa durch den Videokurs Christian Browa ist Soziologe und systemischer Coach mit langjähriger Erfahrung in der Arbeit mit Menschen, Beziehungen und Konfliktdynamiken. Im Podcast „Unsere Jungs“ spricht er über persönliche Entwicklung, Rollenbilder und die Herausforderungen moderner Beziehungen und Familien. Neben seiner Coachingarbeit organisiert er unter anderem Vater-Sohn-Erlebnisse und begleitet Menschen in wichtigen Entwicklungsphasen ihres Lebens. In seiner täglichen Praxis begegnet er immer wieder typischen Konfliktmustern – genau den Dynamiken, die im Drama-Dreieck beschrieben werden. Seine Erfahrung aus Coaching, Beratung und persönlicher Arbeit mit Gruppen macht ihn zu einem besonders authentischen und praxisnahen Begleiter durch diesen Videokurs.

Über den Systembrett Videokurs Wissen ist Macht Entdecke die Macht der systemischen Aufstellungen mit unserem einzigartigen, dreiteiligen Videokurs! In diesem praxisorientierten Kurs lernst Du, wie Du durch systemische Aufstellungen tiefgreifende Veränderungen in Deinem Leben und in den Leben Deiner Klienten bewirken kannst. Unser erfahrener Trainer zeigt Dir Schritt für Schritt, wie Du systemische Aufstellungen effektiv anwenden kannst, um Blockaden zu lösen, Beziehungen zu verbessern und Deine Lebensqualität zu steigern. Lass Dich inspirieren und tauche ein in die faszinierende Welt der systemischen Aufstellungen! Lernen, anwenden... Wende gelerntes direkt an und kaufe dir hier zusätzlich noch das ideen.kollekitv Systembrett. Kombiniere Theorie mit Praxis, um den besten Lerneffekt zu erzielen. Für Fortgeschrittene Bist du bereits fortgeschritten? Dann hole dir das Systembrett Pro. Speziell für und mit Profis entwickelt bietet es eine noch bessere Plattform, um ausgiebig mit Kunden zu arbeiten.

Über den Wackeltisch Fördert Teamwork, Geschick und Konzentration Der Wackeltisch bringt Teams spielerisch in Bewegung – ob im Seminarraum, beim Teamevent oder im pädagogischen Setting. Die Herausforderung: Während reihum Holzelemente auf der wackeligen Tischplatte platziert, verschoben oder entfernt werden, darf diese nicht kippen. Dabei werden Kommunikation, Abstimmung und Fingerspitzengefühl gezielt gefördert.   Vielfältige Spielvarianten – für Gruppen, Paare oder Einzelpersonen Ob als Team-Wettbewerb, Partnerübung oder Solo-Challenge: Der Wackeltisch lässt sich flexibel an Gruppengröße und Zielsetzung anpassen. Kommunikation, Koordination, Geschicklichkeit und Frustrationstoleranz werden spielerisch gestärkt. Besonders geeignet für Teamentwicklung, Führungskräftetrainings, Coachingprozesse und Workshops. Auch in Trainings zur Selbstwahrnehmung, im Stressmanagement oder zur Förderung kreativer Problemlösungsstrategien ist er ein wirkungsvolles Tool.     Hochwertig & langlebig verarbeitet Alle Elemente sind aus robustem, sorgfältig verarbeitetem Holz gefertigt und halten auch intensiver Nutzung stand. Die haptisch angenehme Oberfläche und das schlichte, funktionale Design machen den Wackeltisch zu einem langlebigen Begleiter. Egal ob Indoor, Outdoor oder mobil im Einsatz – der Wackeltisch überzeugt durch Stabilität, Qualität und zeitlosen Stil.   Schnell aufgebaut, einfach transportiert Das durchdachte Schraubsystem ermöglicht einen unkomplizierten Auf- und Abbau ganz ohne zusätzliches Werkzeug – ideal für wechselnde Einsatzorte oder die platzsparende Aufbewahrung nach dem Gebrauch. In der mitgelieferten Stofftasche lässt sich der Wackeltisch sicher verstauen und bequem transportieren. So ist er jederzeit einsatzbereit – ob unterwegs oder im täglichen Einsatz.    

Über die Wertepyramide Hochwertiges Buchenholz Die Wertepyramide besteht aus massivem, langlebigem Buchenholz und besticht durch ihre natürliche Ästhetik. Sie eignet sich ideal für den Einsatz in verschiedenen Coaching-Szenarien und fördert eine authentische, sinnstiftende Wertearbeit.   Flexibel einsetzbare Ebenen Die 5 Ebenen der Wertepyramide lassen sich flexibel untereinander tauschen, was sie einzigartig macht. Diese Funktion ermöglicht es dir, individuelle Werte neu anzuordnen und zu reflektieren, um persönliche Einsichten und Dynamik in die Wertearbeit zu bringen.  Inspiriert von der Maslowschen Bedürfnispyramide Diese Wertepyramide basiert auf dem Prinzip der Maslowschen Bedürfnispyramide und hilft dir dabei, persönliche oder kollektive Werte klar zu ordnen und sichtbar zu machen. Sie unterstützt die Verbindung zwischen grundlegenden Bedürfnissen und höheren Zielen und fördert ein besseres Verständnis von Prioritäten.