Ton équipe peut-elle dessiner un cercle parfait ?

« Comme une seule main » ou « Tout d’une seule main ». Une expression souvent utilisée par les entreprises qui proposent différents services ou produits coordonnés. Pour un travail d’équipe réussi, ces phrases pourraient bien servir de devise. Dans de nombreux cas, cependant, le sens derrière cette expression est à peine ou pas du tout appliqué dans la vie professionnelle quotidienne. Pour que plusieurs mains fonctionnent comme une seule, une main doit savoir ce que fait l’autre.

Dans une équipe, chaque doigt est important

Regardons ce qui se passe lorsque tu dessines une image avec ta main. Chaque doigt a sa position sur le stylo. Chaque doigt envoie aussi brièvement au cerveau un retour sur la sensation de sa position et s’il est vraiment là où il doit être. Si un doigt est blessé, les autres peuvent parfois compenser en changeant de position. Mais le résultat ne sera pas optimal. Cela devient plus fatigant et compliqué quand une partie de la main ne fait pas ce qu’elle doit faire. Ainsi, chaque doigt est important. Les doigts doivent réguler ensemble et parfaitement leur position et la pression sur le stylo et la surface pour un bon résultat.

C’est pareil dans une bonne équipe. Chacun connaît clairement sa tâche et communique avec le reste de l’équipe pour atteindre ensemble le meilleur résultat possible.

Pour apprendre à ton équipe à bien collaborer et lui montrer à quel point il est difficile pour une main de fonctionner ainsi, faites ensemble un dessin. Le dessinateur de cercle transforme les membres de l’équipe en doigts de la main. Seule la collaboration permet d’obtenir le résultat souhaité « comme une seule main ». Dessiner un cercle parfait est l’objectif ultime. Même les bons artistes ont du mal à tracer un cercle absolument parfait.

Avec le dessinateur de cercle vers une équipe « comme une seule main »

Apprends à tes participants à agir aussi habilement et coordonnés que les doigts d’une main. Pour un coaching optimal, le dessinateur de cercle est idéal.

Avec le dessinateur de cercle, les membres de l’équipe se placent en cercle ou s’asseyent autour d’une table. Chaque membre reçoit une corde reliée au dessinateur de cercle avec stylo au centre. Chaque membre devient un doigt de la main. Chaque « doigt » peut maintenant tirer le stylo dans sa direction.

Maintenant, tous les « doigts » peuvent faire dessiner une ligne dans leur direction en tirant sur la corde – mais seulement si, par exemple, le « doigt » en face relâche un peu en même temps. Tes participants constateront vite que seule une bonne collaboration mène au but et commenceront à réfléchir à cela. Ils vont commencer à communiquer entre eux et à repenser la structure de l’équipe. Plusieurs scénarios peuvent se présenter :

• Il y aura des équipes qui discutent en permanence, se coordonnent et prennent des décisions,
• certains choisiront un leader pour guider l’équipe,
• les équipes vraiment performantes, qui se connaissent bien et ont une bonne perception spatiale, pourront peut-être réaliser la tâche sans beaucoup d’échanges verbaux.

En plus, nous avons intégré un câble de perturbation ou de direction dans le jeu. Ainsi, une 11e personne peut provoquer des perturbations externes ou guider le dessinateur de cercle dans une direction précise.

Peu importe comment les équipes résolvent la tâche, elles célébreront fièrement leur réussite à la fin.

Tu veux aussi former des équipes qui travaillent comme une seule main ? Alors visite notre boutique. Ton dessinateur de cercle t’y attend ;-)